【安和早報】20160315期 2016年3月15日 農歷二月初七 星期二

　　1、雙鴨山事件：直面煤礦工人的“中國痛”

　　據聯合早報網今日報道，有網民昨天在微博上稱，其家鄉雙鴨山最底層的煤礦工人走上街頭示威討薪，并指事件受到打壓，希望網民能替他轉發相關信息。該網友上傳微博的照片顯示，有大批民眾走上街頭，其中有示威民眾拿著“我們要活著我們要吃飯”的橫幅，在雙鴨山礦業集團前聚集。在事故中死亡，只是煤礦工人命運最極端的一面。它無法涵蓋礦工生活的全部。他們的生活，要面對工資低、工時長、壓力大、工傷頻發、職業病隱患等大大小小的挑戰。

　　2、政協委員：怒江再建小水電站已不合適，且無必要

　　怒江停建小水電站一事，引發正在北京參加全國兩會的代表委員們的關注。怒江流域是國家重要的生態功能區，也是重要的世界自然遺產保護區，停建小水電站主要是為了保護生態，并申報怒江大峽谷國家公園。豐衛祥還介紹，與之配套的舉措還包括關停小礦山、退耕還林等。“從短期看對經濟可能有些影響，但長遠是必要的。”豐衛祥說。他同時建議，國家應加大生態補償，當地老百姓為生態保護做出犧牲，應該得到必要回報，“不然保護力度就會打折扣”。

　　3、房子爛了尾 仍在交房貸 維權要找誰

　　華商報消息，西安一樓盤預售后已爛尾近10年，有業主每個月仍在還房貸，2006年簽訂購房合同并付全款，認為這幢主體近乎完工且已經取得預售證的樓盤，肯定會像它的名稱“激情2006”一樣給人帶來許多期待，但是2007年的交房期限一推再推，快10年過去了，“激情2006”仍然是一幢主體挺立的爛尾樓。業主說，為了維權，他們多年前成立了維權群，但一直沒什么進展，“聽說開發商因為其他原因被法院處理了，但是我們交的錢卻不知道哪兒去了，也不知道該找誰處理。”業主代表姜先生說。

　　4、一線職工代表談延遲退休：不能搞一刀切，要尊重職工意愿

　　50多歲的徐小平是一名高級技師，按現行政策到60歲可以退休。他說，現在很多高技能人才到退休年齡后，企業可以返聘他。如果不滿意企業給的待遇，還可以去其他企業，技術人才很搶手。 但是，從事一般體力勞動的職工，尤其是高強度、高風險崗位的職工，就有不同意見。　代表委員們一致認為，在政策設計過程中，應更多地傾聽來自一線職工的心聲，尤其是從事井下、高空、高溫、特重體力勞動和有毒有害等特殊工種職工的聲音，應區分不同工種，采取職工自愿原則，在保障職工身心健康的前提下穩妥推進延遲退休。

　　5、中國農村中學輟學率達63%

　　新的學期又開始了，當很多孩子高高興興背著書包去上學的時候，另一些孩子卻選擇了輟學。中國農村地區整個中學階段的累計輟學率竟高達63%。是什么原因造成了這些孩子的輟學?他們的選擇是理性的，還是沖動的?我們發現，輟學與學業表現差、機會成本高以及社會經濟地位低有顯著的相關關系，同時也與心理健康狀況差(即焦慮水平高)、寄宿狀況以及父母外出打工有關。

　　6、深圳地鐵或成萬科第一大股東 寶萬之爭接近終局

　　中國房地產史上最具標志性的年度資本大戲“萬寶之爭”即將迎來最終的結局，這一次王石欲引進的第一股東極有可能是在深圳擁有眾多優質儲備的深圳地鐵集團。3月17日，萬科將召開今年的第一次臨時股東大會，這次股東大會唯一的議案就是關于申請A股股票是否繼續停牌。屆時，萬科是否會繼續停牌，以及最重要的潛在合作方或許會正式公布。

　　7、又是一年(難)就業季，“雙創”能解救大學生嗎?

　　2016年，我國預計有770萬應屆大學畢業生，與2015年相比增加了21萬人，再加上30萬海歸留學生和200萬非應屆生，將會有1000萬人在今年的就業市場上競爭。在這種情況下，政府推出了“靈活就業”和“自主創業”的藥方，這些藥方究竟是解決就業問題的“靈丹妙藥”還是“止渴之鳩”?

　　8、藥食同源：

　　蜂蜜，味甘性平?？裳a五臟不足、益中氣、止痛、解毒、明耳目、和百藥、除眾病。能改善血液的成分，提高心腦、血管功能和免疫力，促使組織再生，潤腸通便，養顏美容，延年益壽。蜂蜜對肝臟有保護作用，能促使肝細胞再生，對脂肪肝的形成有一定的抑制作用。蜂蜜所含單糖不需經消化就可被人體吸收，對婦女幼兒特別是老人具有良好的保健作用和滋補作用。蜂蜜還具有驚人的穩定性，能過千年而不變質，被稱為“唯一不變壞的食物”。

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　　安和四季簡介：

　　安和四季是應時勢之需、人民之求而興辦的社會企業。秉承綠色健康新生活的企業理念，立志為人民大眾提供生態而營養的健康食材，普及傳統而科學的中醫之術，開創一個屬于人民、服務于人民的全新社會企業模式。

　　安和四季長期致力于推廣綠色生態農產品，普及中醫文化健康課。安和四季通過講座報告、義務健康咨詢等走進社區、農村、高校、企業，讓更多的人了解認識中醫、接觸生態食品。讓我們團結起來，守護健康;國醫復興，薪火相傳。

　　唯有四季安和，方可國泰民安!

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