高舉大慶精神鐵人精神的旗幟
蔣潔敏（中國石油天然氣集團公司黨組書記、董事長）
求是理論網
以“愛國、創業、求實、奉獻”為主要內容的大慶精神鐵人精神，是社會主義核心價值體系的典型體現和生動展示，是中石油始終高擎的精神旗幟。它的本質是“我為祖國獻石油”，精髓是艱苦奮斗，基本要求是“三老四嚴”、“四個一樣”。長期以來，中石油高舉旗幟，不斷鞏固百萬石油員工團結奮斗的共同思想基礎，努力構筑獨具特色的文化優勢，為推動我國石油工業發展、建設綜合性國際能源公司提供了強大思想保證、精神動力和文化支撐。
堅定不移地把大慶精神鐵人精神作為員工思想教育的主脈絡。中石油作為關系國民經濟命脈和經濟安全、能源安全的國有重要骨干企業，既承擔著重要的經濟、政治和社會責任，也是建設先進文化的重要力量。必須大力傳承弘揚大慶精神鐵人精神，讓大慶精神鐵人精神始終引領時代價值取向、道德風尚、精神追求，為建設社會主義核心價值體系提供有力支撐。多年來，集團公司黨組堅持把弘揚大慶精神鐵人精神融入工作部署、發展規劃和發展目標。連續9年組織開展“形勢、目標、任務、責任”教育活動，以紀念鐵人王進喜誕辰80周年和大慶油田發現50周年等為契機，深入推進大慶精神鐵人精神再學習再教育再深入。
始終不渝地把大慶精神鐵人精神作為打造鐵人式員工隊伍的主旋律。中石油用工總量達160萬人，分布在全國各地和全球幾十個國家，礦區基層大都遠離城市，自然環境惡劣，社會依托差，行業風險高。必須筑牢共同的思想基礎，把大慶精神鐵人精神作為全體員工的精神支柱和力量源泉，培育形成核心價值理念。近些年來，我們組織編發《大慶精神鐵人精神學習教材》，頒發《企業文化建設綱要》，構建實施《思想政治保障體系》，設立鐵人獎，每4年評選表彰10名特等勞模并授予鐵人獎章，持續開展“中國石油榜樣”系列典型宣傳，努力打造一支鐵人式的員工隊伍。通過不斷選樹宣傳和輻射帶動，石油英模群體不斷壯大，不僅在社會上形成了引人注目的“石油英模現象”，而且有力地促進了隊伍整體素質和戰斗力的持續提升。
堅持不懈地把弘揚大慶精神鐵人精神作為傳播先進文化的主渠道。大慶精神鐵人精神不僅屬于中國石油人，更是中國工人階級和全國各族人民共同的寶貴精神財富。集團公司黨組始終把弘揚大慶精神鐵人精神作為義不容辭的神圣使命和歷史責任，融入企業文化建設，廣泛傳播、擴大影響、增進認同，不斷地轉化為廣大干部員工的群體意識和行為規范。注重抓好傳承弘揚的關鍵環節，以各級領導為重點抓引領，以干部骨干為重點抓推動，以青年員工為重點抓傳承，以廣大群眾為重點抓普及，努力使大慶精神鐵人精神薪火相傳、生生不息。我們編寫了《大慶精神鐵人精神簡明學習手冊》、《企業文化辭典》等數百種學習資料，組織開展“千萬圖書送基層、百萬員工品書香”工程，評選新中國60年最具影響力60句石油名言，建設并命名了以鐵人王進喜紀念館為代表的106個企業精神教育基地，支持創作拍攝了電影《鐵人》、電視劇《奠基者》、話劇《地質師》、政論片《大慶魂》等文藝作品，開展“歡樂中國行走進大慶油田”等大型文藝演出，廣泛組織“石油魂——大慶精神鐵人精神巡回宣講”活動，不斷擴大影響。
大慶精神鐵人精神凝聚了強大的精神動力，推動了公司科學發展。目前，中石油在國內建成了大慶、長慶等8個年產千萬噸以上的大型油氣田，8個千萬噸煉油、3個百萬噸級乙烯基地；海外油氣業務在29個國家運營管理著81個項目，初步建成了中亞、中東、非洲、南美、亞太5個國際油氣合作區，2011年實現海外產量和儲量“雙億噸”、權益產量5000萬噸；四大油氣戰略通道和三大國際油氣運營中心建設全面推進，1071支隊伍在70多個國家提供工程建設和工程技術服務，油氣投資、工程技術、工程建設、煉化加工、銷售貿易一體化發展格局初步形成。“十一五”期間資產總額增長到2.62萬億元，相當于再造了一個中石油。目前集團公司在全球50家大石油公司中排名第5位，已躋身世界能源行業一流企業。 http://blog.sina.com.cn/s/blog_5d55fe3e0102e1ok.html
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