改革開放后工人階級的狀況（2）
------慶祝五一國際勞動節系列文章之四
原創20050422 修改 2008-4-24
中華人民共和國憲法明確規定,工人階級是領導階級,是國家的主人。但是自改革開放以來,我們工人階級的地位愈況日下。改革開放以來,我們的國家發生了翻天覆地的變化,工業生產有了極大的發展,但大批工人離開了原來的工作崗位,變成了失業者。大量國營全民,集體企業,變成了私營企業,工人成為雇傭勞動者。工人階級在企業里的主人翁的地位已經基本上喪失,沒有了當家作主的物質基礎。本來工廠里僅僅是一個招牌的職工代表大會,工會組織也消聲匿跡,從全國總工會到北京市總工會,也已處于應付差事,無所作為,現在工人階級有什么權利呢?請看以下幾個方面:
一,工人階級是領導階級:中華人民共和國憲法第一條明確規定“中華人民共和國是工人階級領導的,以工農聯盟為基礎的人民民主專政的社會主義國家。”我們從全國人大常委會的組成成員,到人大代表的比例,看不到我們工人階級有決定黨和國家命運前途大事的權力,看不到我們是國家的領導階級。我們的政府機關,專政機關,決策機構,有多少是經過工廠鍛煉的產業工人,走到領導崗位上去的,特別是決策機構知識結構有了很大的提高,但是工農干部,勞動人民出身的干部成份卻大大下降了。這樣的政權結構怎能保證工人階級的領導地位嗎？
第十屆全國人代會中，工人、農民的代表是511名，占代表總數2984人的18.46％。現在有一種說法，說工人、農民沒有議事能力，因此工人、農民不能選為代表。現在黨和政府召開各種征求意見會、座談會、茶話會，參加的各界都有，唯獨不見職工界。
二,工人階級是國家的主人:同樣也看不到我們是國家的主人,從上到下有多少事,由現在的領導掌門人,深入到基層來進行調查研究,聽取主人的意見,以作為制定政策的依據。
三,,職工代表大會:在工廠里,職工代表大會這個本來是橡皮圖章的形式也幾乎沒有了。工人怎樣來當家作主。好多企業都私有化了，職工代表大會更無從說起了。
四,工會組織:工會是工人階級為了維護自己的合法權益的,自己的,群眾組織,現在還有嗎?好多工廠都有沒有了。有了也不起作用,我們好多工廠里所謂的工會椐說工會主席也是黨委副書記兼任,一則簡直是可笑,再則是一個彌天大謊。從中華全國總工會,到北京市總工會,工人日報,做了多少維護工人權益的工作。
五,民主:我們的報上老講,資本主義國家沒有民主,有的也是假民主,而我們現在有多少呢？
民主,民主,就是人民的主張,本意應該是當家作主，現在降低一點講，是人民的主張吧，現在人民有主張嗎?有了主張，領導能聽得到嗎?聽到后能采納嗎?我們有了主張,寫了意見,想找市委領導談談,他就是不見,就是普通的工作人員都不接待。市委接待室里,隔著防彈玻璃,坐著20多歲的毛孩子,與你對話,態度極端傲蠻,就是見了面也不收信,要通過郵局郵寄,收到后也從來不給答復有何用。
六,自由:我們有自由嗎?憲法第三十五條明確規定“ 中華人民共和國公民有言論,出版,集會,結社,游行,示威的自由。”我們有出版,集會,結社,游行,示威的自由嗎?言論到是有一點,但是這些言論傳遞速度很快,領導很快的知道了,這會起什么作用?就是上訪也不準超過5 人,這是什么規定,目的是為了什么?
七,生活上:改革開放使我們的國家取得了很大的成績,人民的生活水平也有了很大的提高,但是誰提高了,誰沒有提高。我們為國家作出了巨大貢獻的老功臣,生活狀況怎樣,大家最清楚,我們軍工企業對國家作出的貢獻最大,可是我們的待遇最低。
八,五一國際勞動節快到了,這是我們工人階級自己的節日,我們究竟怎樣來紀念。
北京東方電子工人 原創20050422 2008-4-24 2011-5-1修改
原載：主人公，烏有之鄉，www.grxsjtjk.cn
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