公務(wù)員的“非常幸福”是怎樣煉成的？--- 為公務(wù)員們算一筆賬
這兩年，公務(wù)員在各類“幸福感”的調(diào)查中屢屢拔得頭籌
據(jù)中華網(wǎng)報道：
“全國人大財經(jīng)委員會副主任吳曉靈領(lǐng)導(dǎo)的中國民生指數(shù)課題組，去年完成了《2010年中國城市居民幸福感調(diào)查》，分析被調(diào)查者的所屬行業(yè)和職業(yè)后發(fā)現(xiàn)，國家機關(guān)黨群組織、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人回答“非常幸?！钡谋壤罡?。
回答“非常幸?！北壤畹偷氖巧a(chǎn)運輸設(shè)備操作人員和農(nóng)林牧漁水產(chǎn)生產(chǎn)人員.“生產(chǎn)運輸設(shè)備操作人員和農(nóng)林牧漁水產(chǎn)生產(chǎn)人員”的簡稱是工人農(nóng)民，過去叫“勞苦大眾”。這個龐大的群體是社會財富的創(chuàng)造者，是公務(wù)人員的衣食父母，是主人。仆人最幸福，主人最不幸福?！ ?/p>
眼下，在住房、就業(yè)、社會保障、醫(yī)療、教育、收入差距等與民生關(guān)系密切的領(lǐng)域，公眾的普遍焦慮越來越強烈。而一些地方政府正在給公務(wù)員變相發(fā)放高達幾十萬的巨額住房補貼，有的對辭職下海的公務(wù)員竟然給予幾十萬元的獎勵。為了保證公務(wù)員的養(yǎng)老金待遇，有的地方正不惜降低事業(yè)單位員工的養(yǎng)老金待遇。一些地方公務(wù)員招考為干部子弟“量身定做”。這么多年的改革中，承擔(dān)改革陣痛和成本最小的是公務(wù)員群體，不僅如此，只要有機會，他們就去謀求“更大的幸福”。這更大的幸福的背后就是濫權(quán)，就是不讓別人幸福。
在一個以人為本、執(zhí)政為民的社會里，公務(wù)員首先成為最幸福一族，就意味著公權(quán)力的走私、公平正義的缺失和執(zhí)政理念的走偏。這種人非但不可能為老百姓造福，而且往往容易成為民眾幸福的銷蝕劑?！薄 ?/p>
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公務(wù)員為什么“非常幸?！保炕卮鸷芎唵危阂粋€是有權(quán)，一個是有錢！
說起這個“權(quán)”，作為“人民公仆”的公務(wù)員原本是“權(quán)為民所用”，是為人民大眾“主人”服務(wù)的權(quán)，但在今日的中國，這個人民大眾賦予的權(quán)力，即使沒有非法的受賄，非法的貪污，沒有非法的“巨額財產(chǎn)來源不明罪”，但在各個領(lǐng)域，在各種單位的公務(wù)員身上也都已經(jīng)成為“多占，多沾”國家社會財富，從而以正常的，合法的途徑獲得“非常幸?！焙妥非蟆案有腋！钡馁Y本與手段！
我們分析一下公務(wù)員的“有錢”。公務(wù)員如果單從字面工資表上看，也許月收入，年收入并不比如今社會中的高企，買辦和致富的私人企業(yè)主們高。根據(jù)一般的情況，月收入萬元上下的公務(wù)員家庭，從全國范圍來說應(yīng)該是中等收入的家庭，而且一般是正科級以上的職務(wù)。我們假設(shè)這個家庭每個月存儲一萬元，那么得出的結(jié)論是：
1. 既然不靠工資渠道生活，這個家庭日常生活的維持和消費就必須來自其他另外的渠道。
2. .即使每月存儲一萬元，一年也就是十幾萬元錢，靠這個數(shù)目的錢也不能夠維持買車，購房，子女上學(xué)（甚至不少的子女出國留學(xué)）等等“非常幸?！钡母邩?biāo)準(zhǔn)生活！
3. 公務(wù)員群體中靠彩票，靠股市，考其他銀行正規(guī)的理財方式獲得大批財富的人畢竟是極少數(shù)！
你去調(diào)查一下，如今在多數(shù)的黨政機關(guān)政府部門，正科級以上的人員家庭積累的財富有多少？如果以其工資為基數(shù)，他們是否能夠在相應(yīng)的時間內(nèi)積累到這個數(shù)？當(dāng)然，貪官們不應(yīng)該在此列。
現(xiàn)在你會明白，這個“非常幸?！笔窃趺礋挸傻牧?！
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