1月3日下午，中央政法委機關理論學習中心組以學習領會習近平總書記要求黨員干部敢于擔當的講話精神為主題，召開教育實踐活動第六次學習會。中央政法委秘書長汪永清強調，中央政法委機關黨員干部特別是領導干部要深入學習習近平總書記系列講話精神，把敢于擔當擺在更加突出位置，不斷增強敢于擔當的信念責任，進一步提高敢于擔當的素質能力，在實現中華民族偉大復興中國夢進程中肩負起歷史責任。
中央政法委秘書長汪永清(資料圖)
汪永清指出，敢于擔當是黨的優良傳統，是共產黨員的鮮明品格和必備素質，是習近平總書記提出的好干部的重要標準。中央政法委機關作為中央政法委領導的參謀助手，主要任務是協調處理解決重大疑難復雜問題，機關的性質和職責決定，我們必須有敢于擔當的信念和能力。
結合實際，汪永清列舉了不敢擔當的四個方面表現：一是不講是非，只講世故。信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲學和所謂的“潛規則”，不講原則、不顧真理，只講關系，只看領導怎么說，只看部門怎么講，只看書面材料怎么寫，就是不看事情本身的是非曲直。其根本在于把個人的利害得失看得高于一切。二是不講有為，只求無過。在其位不謀其政，遇到矛盾繞著走，遇到群眾訴求躲著行，推諉扯皮、敷衍塞責，假深悟“真道”之名，行庸政懶政之實。三是不講批評，只講和氣。習慣于當老好人、講一團和氣，對問題不敢說不敢講。有的當面不說、背后說，平時不說、關鍵時候亂說。更有甚者，身陷其中、推波助瀾。四是不敢擔責，只圖諉過。做事怕擔責任，患得患失，沒有吃苦、迎難而上的意愿。攬功諉過，事情做得好了，都是自己考慮周、想得全，做得不好都是他人重視不夠、操作不好。
汪永清強調，當前，全面建成小康社會進入攻堅期，深化改革進入深水期，新的形勢任務對黨員領導干部敢于擔當提出了更高要求。我們的黨員領導干部要真正敢于擔當，必須做到：一是在涉及黨的領導和中國特色社會主義制度等原則性問題的政治挑釁面前，必須旗幟鮮明、立場堅定、敢于亮劍，決不做騎墻派。二是在各種矛盾困難面前，勇于任事，敢抓敢管，不怕困難、不畏風險、不懼擔責。三是在各種危機危險面前，勇于挺身而出、沖鋒在前，做到義無反顧，敢于決斷、敢于負責，不患得患失。四是在失誤面前，勇于承擔責任，把失誤失敗的教訓作為寶貴財富，放下包袱、輕裝上陣。五是在各種歪風邪氣面前，敢于和善于斗爭，樹立標準、劃出紅線，不搞庸俗的好人主義，不讓歪風邪氣滋生擴散。
汪永清指出，敢于擔當說起來容易、做起來很難，是黨員干部綜合素質的體現。一要有信念。只有堅定理想信念，堅定對馬克思主義信仰，堅定對中國特色社會主義信心，我們才能在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，在關鍵時刻靠得住、信得過、能放心。說到底，敢于擔當，圖的是遠大理想的實現、黨和人民事業的成功。
二要有能力。敢于擔當不是匹夫之勇。如果既搞不清情況，又抓不住問題，更提不出建議，敢于擔當就是一句空話。我們必須養成科學的思維，探索科學的方法，做一件事，善于抓住事物本質;做一類事，善于把握事物規律。我們要通過刻苦學習、用心實踐，不斷提高自己掌握情況、分析事物，從全局和長遠角度提出解決眼前緊迫問題的能力。
三要有勇氣。在人生歷程和事業奮斗中，我們會遇到許多困難、風險、挫折和失敗，需要有堅強的心理、堅定的意志、寬廣的眼界和勇往直前的不屈精神，做到堅忍不拔、愈難愈勇。這種品質是真正做到敢于擔當的基本條件和應有的勇氣。四要有胸懷。黨員干部要志存高遠、心憂天下，樹立和發揚古人“凡為官者，公罪不可無，私罪不可有”的胸懷與境界，為官做事，出于公心，把黨和人民的事業放在心中最高位置，不怕得罪人，不怕受委屈，始終相信組織、相信群眾、相信真理，以高度的政治自覺敢于擔當。
汪永清引用明代詩句“大事難事看擔當，逆境順境看襟度，臨喜臨怒看涵養，群行群止看識見”和普希金名言“大石攔路，勇者視為前進的階梯，弱者視為前進的障礙”，希望機關黨員干部在人生和事業的征途上，不論遇到多大的攔路石，都把它作為奮力前進的臺階，更好地履行職責、攻堅克難，爭做敢于擔當的好干部。
中央政法委副秘書長姜偉和五位黨支部書記作重點發言。中央政法委副秘書長、中央綜治辦主任陳訓秋，副秘書長王其江，中央綜治辦專職副主任徐顯明，機關和直屬單位黨支部書記參加學習會。
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