前天我們發(fā)出公積金管理中心對(duì)我們投訴的回應(yīng)信,有工友聯(lián)系我說,他們公司也有很多人去追繳。但現(xiàn)在只需要追歷史欠費(fèi)了,因?yàn)榻衲?月,他們公司已經(jīng)決定為員工依法繳納住房公積金了!住房公積金合法繳納目前來說還是一個(gè)少有的情況,但只要員工去爭(zhēng)取,是可以爭(zhēng)取到的!
多位員工去追繳公積金,弄著弄著,公司就決定合法化了
這個(gè)公司只是因?yàn)閱T工投訴頻繁而決定以后給員工合法繳存住房公積金,沒有補(bǔ)繳歷史欠費(fèi)。但現(xiàn)在員工中都傳開了,大家都知道自己有權(quán)利按照上年度平均工資的5%繳存住房公積金。現(xiàn)在這個(gè)公司無論是在職還是離職的員工,都在追繳,在拿回自己的合法權(quán)益。
但總體來說,這家公司處理員工公積金問題上還是沒有做到最好的。在回復(fù)員工提問的時(shí)候,住房公積金管理中心說道,公司的違法情況有兩個(gè)處理方式:
(1) 公司自己派單位專辦員到銀行網(wǎng)點(diǎn)為職工辦理少繳補(bǔ)繳業(yè)務(wù)
(2) 員工帶上證據(jù)去住房公積金管理中心投訴
也就是說,如果一個(gè)公司想整改,為他的員工補(bǔ)繳公積金,他是很容易可以做到的。他只需要在網(wǎng)上預(yù)約,然后帶上相關(guān)材料去銀行進(jìn)行補(bǔ)繳。不像我們這些員工,到處去收集資料再挨個(gè)挨個(gè)一大早去住房公積金管理中心排隊(duì)追繳,公司補(bǔ)繳是相當(dāng)方便的:工資證明都齊齊地掌握在公司手中,打印出來拿去銀行辦理就可以了,還不用排隊(duì)。
聽完這些工友的故事,我必須再次問富士康:作為世界500強(qiáng),別的公司都可以依法繳存住房公積金了,你為什么不可以?別的公司都今年選擇了調(diào)整基數(shù),依法繳納住房公積金,為什么你不可以?住房公積金管理中心有渠道讓公司為員工補(bǔ)繳住房公積金,為什么2016年凈利潤(rùn)1513億臺(tái)幣(~339億人民幣)的你不可以呢?
富士康你也不是不知道,已經(jīng)有無數(shù)員工投訴你違法少繳住房公積金了,住房公積金管理中心也有無數(shù)次提醒你你違法了,讓你給員工補(bǔ)繳。雖然你有給一些個(gè)體員工補(bǔ)繳公積金,但你明知自己違法了,就只勉強(qiáng)應(yīng)付一下住房公積金管理中心的要求,有員工投訴的時(shí)候補(bǔ)繳一下,壓根就是沒把法律當(dāng)一回事。就因?yàn)槟闶桥_(tái)灣首富,你就牛B了嗎老郭?就因?yàn)槟沐X多,你就可以當(dāng)大陸的法律不存在了嗎?我們中華人民共和國(guó)的法律,你敢不認(rèn)?
富士康,我們員工現(xiàn)在要求你按照中華人民共和國(guó)的法律整改,依法繳納住房公積金,依法為員工補(bǔ)繳,不是開玩笑的!
行動(dòng)起來!
工友們,我們的住房公積金富士康是可以補(bǔ)繳的。他既有這個(gè)錢,也很方便補(bǔ)繳。比我們幾十萬員工去排隊(duì)追繳,公司自己補(bǔ)繳,主動(dòng)符合國(guó)家法律,是合理多了。如果你也覺得富士康應(yīng)該主動(dòng)合法化我們的公積金,主動(dòng)為我們補(bǔ)繳,你可以做三件事情:
(1) 無論你是離職的還是在職的,都可以去追繳,讓富士康知道我們不會(huì)讓自己的權(quán)利白白被奪走的。
(2) 拿起電話打深圳市住房公積金管理中心熱線0755-12329,問他們對(duì)富士康做出了什么處理決定(點(diǎn)此看住房公積金管理中心關(guān)于富士康違法情況的回應(yīng))。
(3) 登上微博,復(fù)制粘貼以下這句話,讓富士康知道你也不會(huì)允許他繼續(xù)違法的:
500強(qiáng)富士康在違法少繳員工住房公積金!富士康什么時(shí)候才整改?管理中心到底準(zhǔn)備怎么處理?我們的住房公積金到底什么時(shí)候才能合法化?@深圳市住房公積金中心 @富士康科技集團(tuán)工會(huì)聯(lián)合會(huì)
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